岗位职责：
1、全面负责所辖区域店铺的各项营运管理，根据公司下达的各年、季、月销售计划，带领所管辖店铺进行跟进并确保销售计划达成。
2、负责优化所管辖店铺的人力资源，培养优秀店长，建立优胜劣汰的人员管理机制。
3、负责提高店铺导购人员素质及销售技巧，示范并指导导购按照公司规范流程工作，加强产品知识及服务体系的培训及考核。
4、负责督促和指导导购日常管理工作，调动导购的销售积极性。
5、负责向店铺传达公司的相关制度、规范流程并监督执行，按照公司相关奖惩规定及激励措施进行员工激励。
6、提出可行性促销方案。
7、及时了解市场、竞争品牌相关市场销售策略，提高销售的各项分析能力，并提出相应解决方案。
8、负责店铺货品调整及归并，提高货品周转率的监管工作。
9、熟悉线上线下运营；
10.完成领导交代的临时性工作。